Mutation enseignants spécialisés rentrée 2014

Salut bienvenue sur Expat.com , en effet la mise à disposition de la polynesie d'enseignants ne concerne que les maitres d e f g consulte le BO du 8 novembre 2013  http://www.education.gouv.fr/pid25535/b … d_bo=74689 . Mais pour d'autres destinations il y a parfois recrutement de pemf mais cela devient rare. Tu peux parfois consulter l'aefe pour des postes dans les écoles françaises à l'étranger. Bonne continuation.

Ok, merci beaucoup pour ta réponse. Je vais me renseigner pour une autre destination.

Je reviens à la charge, pardon, plus entêtée qu'un mulet .... Dans le BO, ils incluent les CAFIMF et CAFIPEMF, comme enseignants spécialisés. A moins que je comprenne mal ....

Ce n est pas parce qu officiellement ils sont inclus,  qu il y a des postes.  Ceux-ci sont dorénavant occupés par des locaux.

Ooooooooh je suis trop triste .... C'est ce que je viens de voir sur un autre blog. Ils recrutent en interne depuis 2008 !!!!!! Les portes du rêve se ferment ....
Merci pour vos réponses et bon emménagement aux retenus

merci de ta réponse et bon courage pour ta nouvelle affectation
comment cela ce passe , tu fais des vux géographiques ou bien on obtient sa Mad et après on te propose des postes

Quand tu es pris c sur tout postes polynesie tu peux être sur toutes les îles si tu refuses on ne te repropose pas d'autre poste. Donc si tu fais ce projet il faut se dire que tu peux être sur Tahiti ou sur les marquises, moi j'étais prêté aux 2 j'ai eu papeete mais l'aventure des marquises m'aurait bien tentée aussi  !!

Bambys a écrit:

Ooooooooh je suis trop triste .... C'est ce que je viens de voir sur un autre blog. Ils recrutent en interne depuis 2008 !!!!!! Les portes du rêve se ferment ....
Merci pour vos réponses et bon emménagement aux retenus

Tu peux toujours passer un capa sh, ou faire un dossier pour Mayotte

Bambys a écrit:

Ooooooooh je suis trop triste .... C'est ce que je viens de voir sur un autre blog. Ils recrutent en interne depuis 2008 !!!!!! Les portes du rêve se ferment ....
Merci pour vos réponses et bon emménagement aux retenus

Les postes dans certaines matières se font de plus en plus rares car les locaux sont recrutés. Tant mieux pour eux mais je comprends que ce soit décevant pour les autres. Bon déménagement à ceux qui partent et courage à ceux qui restent!

oui, je pourrais ... mais non  , c'est pas mon truc ! je me renseigne vraiment sur Mayotte, en fait. J'essaie de calculer si à 5, on peut quand même vivre décemment avec la disparition des avantages car nous partons avec les 3 filles et mon compagnon lâche son emploi pour me suivre et prend un congé parental ...
Donc, tout doit se calculer !!!!

Va voir sur le blog ce qui se dit de Mayotte...
Si tu veux vraiment partir, à mon humble avis ça vaut vraiment le coup.
Pendant que les portes se ferment en Polynésie, celles de Mayotte s'ouvrent. (Mauvaise presse plus ou moins justifiée, imposition de la prime).
Bonne réflexion!

Perdre son job pour aller a mayotte!  Ca vaut peut etre mieux d etre sur qu on va s y plaire avant de tout lacher.

Jack a raison, les portes de la Polynésie se renferment  Mais celles de Mayotte aussi, la prime se reduit chaque année (et elle est imposable ) jusqu a devenir  une indexation pour une ile loin de tout.
Qd le gouvernement aura fait l égalité des indexations dans tous les Dom, il en reduira le taux. Ca reduira pas le prix du logement,  des billets d avion, etc

hé hé... toujours à fond, chocolette!
Mais comment savoir sans essayer?
Est ce plus facile de vivre sur Hao que sur Mayotte?
Et l'aventure alors??

Mais on sort du sujet.
OK je sors aussi.

Difficile de comparer hao et mayotte. Je sais ce que je vhoisirais sans hesiter!

ok merci
peut tu me dire ton bareme pour savoir si j ai mes chances
d ailleurs sais tu comment est calculé le bareme
merci

Ce n est pas le bareme qui determine la mutation. Il en faut, pour l expérience acquise , pas trop, parce que ca coute cher au territoire

Bonsoir,

Est-ce que Shangaï, ça dirait à quelqu'un:

Emplacement : http://recrutement.lyceeshanghai.com/of … oi-69.html



Contexte du recrutement et définition de poste :

Le Lycée Français de Shanghai (LFS) est un établissement privé, géré par le Comité de Gestion de l'Association des

Parents d'Élèves et conventionné avec l'Agence pour l'enseignement français à l'étranger (AEFE). L'enseignement

dispensé au LFS est conforme aux programmes français et les décisions d'orientation des élèves sont valables dans

tous les établissements français de l'étranger ou de France. L'école dispose de deux campus, à Qingpu et à Pudong,

pour accueillir autour de 1500 élèves, de la maternelle à la Terminale. Le Lycée est géré par l'Association des Parents

d'Élèves du Lycée Français de Shanghai, une association à but non lucratif, constituée conformément aux dispositions

de la loi française du 1er juillet 1901 et de son décret d'application.



Profil recherché :

Le Lycée Français de Shanghai recherche un/une enseignant(e) spécialisé(e) - option D.

Poste à pourvoir pour la rentrée 2014-2015.

L'enseignant(e) spécialisé(e) chargé(e) de l'aide pédagogique destinée aux élèves présentant des troubles des

fonctions cognitives aura les missions suivantes :

Elaborer et mettre en uvre le projet de la structure spécialisée.

Travailler en réseau avec l'enseignante spécialisée, la psychologue scolaire et les enseignants des classes ordinaires.

Mettre en uvre, conjointement avec les équipes pédagogiques, des réponses adaptées à chaque élève dans le cadre

du Projet Personnalisé de Scolarisation (P.P.S.).

Promouvoir l'intégration scolaire pour favoriser les apprentissages et l'adaptation scolaire.

Définir les outils d'observation et / d'évaluation pour permettre d'ajuster les projets pédagogiques individualisés, et de

mesurer les difficultés, les évolutions et les progrès des élèves.

Évaluer les capacités de l'élève au plan cognitif, moteur, relationnel, et les stratégies d'apprentissage selon les objectifs

atteints et l'efficacité des stratégies pédagogiques utilisées.

Organiser le travail de manière à développer l'autonomie en tenant compte des rythmes de travail de l'élève.

Proposer et conduire de façon régulière des Équipes de Suivi de Scolarisation.



Profil exigé

Titulaire d'un diplôme d'enseignant spécialisé CAPSAIS ou CAPA-SH

Expérimenté

Prêt à s'investir dans un établissement en plein développement et à s'impliquer dans des projets collectifs

A l'aise dans l'utilisation des outils informatiques classiques en milieu scolaire (pack office, logiciel de gestion de notes,

cahier de texte en ligne...)

Un niveau d'anglais courant est un plus

Expérience en réseau d'aide de l'éducation nationale (RASED)

sympa l'annonce, tout ça avec un contrat local bien évidemment

Bonjour.  Je me permets de te répondre car j'avais réfléchi pour éventuellement postuler (2nd degré) mais je n'ai finalement pas passé le cap.  Contrat local, certes, mais pas mal d'avantages proposés: billets ar ts les ans notamment. . Mais la personne que j'avais contactée m'avait quand même précisé que financièrement,  c'est difficile si, pour une famille,  un seul des deux travaille.. le mieux est sans doute de poser des questions sur le forum Chine!

merci pour tes précisions, je n'ai pas pris le temps d'aller sur le forum chine...

Bonjour, je voulais juste savoir par quel site Pmfamily avait trouvé l'annonce de Shangaï (si ce n'est pas le site direct qui mis en lien) ?
Merci d'avance pour vos infos
S.

Salut! C'est une collègue qui nous l'a fait passer directement !

Bonjour,
je suis enseignant coordo Ulis (option D) l'aventure m'intéresse.
Après lecture de plusieurs messages, je me demande tout simplement :
"la mutation en Polynésie est sur quelle durée ? 1 an, 2 ans beaucoup parlent de 4 ans (c'est avec le renouvellement ?)
dans mon cas, je serai avec ma petite famille (chérie sûrement en dispo car job privé et 3 enfants)
une mutation de seulement 1 an est-ce possible ?
MERCI à tout personne dispo pour me répondre   
manu

Salut,
Je suis enseignant D ULIS en Polynésie...
La règle c'est 2 ans renouvelable 1 fois. Donc 4 ans maxi.
Tu peux casser ton contrat de deux ans, mais quel dommage...
A+

C'est un contrat de 2 ans, renouvelable une fois ce qui amène à 4 ans.
Un an de toute manière cela ne suffit pas pour travailler correctement, découvrir le territoire. Deux ans c'est vraiment le minimum.

salut ophely2805
je suis en train de compléter mon dossier option d
j ai pas mal de questions
serez t il possible de te contacter par tel ou skype à mes frais bien sur
voici mon mail [email protected]
merci d avance
steph

Merci pour la réponse rapide, je comprends que 2 années sont un minimum pour bien travailler dans notre nouveau poste mais ma femme est monitrice éducatrice, elle devra poser une année sabatique (2 ans = démission).
Le fait de casser le contrat revient-il à se retrouver en situation précaire par rapport au retour dans le département où s'est faisable.
Je vois plus cette mutation comme une découverte, l'engagement de 2 ans est trop lourd pour notre famille
(on souhaiterait garder notre maison achetée pour notre retour, qui celle-ci n'est bien sûr pas finie d'être remboursée et casser le CDI de ma femme)
Si des personnes ont vécus cette expérience seulement une année peuvent -elles me contacter. Merci
Manu

Jack 976,
A combien s'élève le salaire d'un prof disant de CM2 dans les écoles associatives à Mayotte et à quel niveau (d'études) ces écoles prennent, vous qui avez déjà travaillé là-bas (dans un forum datant de 2014 que j'ai consulté)?
Merci d'avance de votre réponse