Situation compliquée

Bonjour Thierry,

J'ai déplacé votre fil sur le forum France puisque votre amie s'y trouve.

Si je comprends bien, elle n'arrive pas à trouver un travail pour régulariser sa situation par le biais du travail, c'est ça ?

https://www.service-public.fr/particuli … its/F16053

Bien à vous

Bhavna

    Bonjour j'ai une amie vivant dans le sud de la France , mauricienne sans papier , illégalement sur le territoire depuis 1an et demi .  Âgé de 26 ans avec une enfant de 6ans scolarisés depuis 1an et demi aussi. Elle a essayé par tout les moyens de travailler , promesses d'embauche qui n'ont pas marché, rien. Elle a un numéro AME , déjà pris rendez vous avec une assistante sociale mais en boucle sans résultat.. nous savons pas quoi faire si quelqu'un sait  ?
   

    -@Thierry henry

qu'est que tu veut qu'on dise , si ce n'est que la voie illégale n'est pas la solution , alors maintenant elle est dans la m***** , 

sans permit de travail ,pas de travail, sauf au noir et sous payer , sans parler des passeurs qu'elle as peut être payer en cash et en nature . elle doit prendre contact avec la cimade https://www.lacimade.org/ , la loi Darmmanin qui est en préparation pourrais aider á sa situation, si elle est voter . elle peut aussi prendre un avocat pour essayer de régler son affaire . nous ont as pas vocation de s'occuper des illégaux ,on est incompétent en la matière . jean Luc

Bonjour,

J'étais sur le point de répondre (dans le sens de JP).

Elle a violé la loi de son plein gré et donc elle n'a rien à attendre.

Les assos ne l'aideront pas puisque ses droits n'ont pas été violés par les administrations ou elle ne peut se prétendre réfugiée. Les assos suivent les lois. Elle s'est mise elle-meme dans la m.... et donc doit assumer.

Quand un visa expire, il faut quitter le pays et elle le sait bien. Ce n'est pas uniquement en France mais partout.

Il n'y a qu'en France qu'on se prend la tête avec genre de "problème". Ailleurs, c'est l'expulsion (parfois après case prison, comme aux US) et interdiction de revenir pendant au moins plusieurs annees

Elle est venue avec visa de tourisme et donc en restant et cherchant du boulot, elle savait très bien qu'elle était dans l'illégalité.

Ce genre de comportement non seulement est à condamner mais aussi porte tort aux étrangers qui sont sérieux et respectueux des lois du pays d'accueil. A cause de gens comme cette fille, les autres demandeurs de visas se voient imposer des exigences de + en + dures.

Pardon, je ne pleure pas pour cette fille.

PS:

Régularisation : (service-public.fr)

Faite au cas par cas

"Vous devez répondre aux 2 conditions suivantes : Justifier d'une ancienneté de séjour en France de 5 ans minimum, sauf exception. Justifier d'une ancienneté de travail de 8 mois sur les 2 dernières années ou de 30 mois sur les 5 dernières années"

[message supprimé à la demande de son auteur]

il faut arrêter de dire ce genre de chose ,pour le moment la loi Darmanin n'est pas encore voter ,et pas sûre qu'elle le soit, après si elle est voter le décret d'application, donc il y auras encore beaucoup d'eaux qui coulerons sous les ponts . les seule boulots qu'elle trouveras pour le moment ,serons "au noir" largement sous payer , l'employeur as aucun intêrés   á légaliser sa situation . jean Luc

@Nadia

Bonjour!

Les metiers en tension ne seraient que pour les clandestins bossant à ces metiers pendant 1 certain temps (2 ans ?). Ce serait un visa d'un an et pourrait être renouvelé chaque année en fonction marché du travail

Ce visa ne permettrait pas le regroupement des familles

Cela ne concernerait pas la personne en question!

Vu que les Macronistes ne pourront faire voter ce projet faute de majorité, il ne faut pas y croire dur comme du fer

Si le gouvernement ignorait l'AN en imposant un autre 49.3, bonjour la réaction en France !

Cette personne est dans la m..de sa propre initiative alors qu'elle assume !

[message supprimé à la demande de son auteur]

[message supprimé à la demande de son auteur]

@ Nadia

Vous connaissez beaucoup d'entreprises qui ont fait les dématches afin que leurs salariés clandestins soient régularisés!! i

Par cette initiative ces entreprises reconnaissent ne pas avoir respecter la loi.

Voici le projet de loi concernant les métiers en tension :

Régularisation : (service-public.fr)

Faite au cas par cas

"Vous devez répondre aux 2 conditions suivantes : Justifier d'une ancienneté de séjour en France de 5 ans minimum, sauf exception. Justifier d'une ancienneté de travail de 8 mois sur les 2 dernières années ou de 30 mois sur les 5 dernières années"

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Il ne s'agit pas de donner son point de vue mais de parler des lois et/ou projets de lois.

Jean-Luc et moi, nous nous appuyons sur les lois.

Avez-vous lu (et compris) ce projet ?

Certes, je m'enerve lorsque je lis le "yaka" sans tenir compte de la législation. Si c'était si facile, cela se saurait

    @ Nadia Vous connaissez beaucoup d'entreprises qui ont fait les dématches afin que leurs salariés clandestins soient régularisés!! iPar cette initiative ces entreprises reconnaissent ne pas avoir respecter la loi.        -@hammamet

Bonjour,

100% d'accord !

[message supprimé à la demande de son auteur]

        @ Nadia Vous connaissez beaucoup d'entreprises qui ont fait les dématches afin que leurs salariés clandestins soient régularisés!! iPar cette initiative ces entreprises reconnaissent ne pas avoir respecter la loi.        -@hammamet@hammametBon, au vu de mon positionnement sur ce post, je vais devoir "animer" cette section ce qui n'était pas prévuJe n'ai jamais dis que j'en connaissais beaucoup, mais cela existe oui. Je maintiens ce que je dis !Vous savez vous parlez de ne pas respecter la loi, mais j'ai un exemple en tête et je ne voulais pas les citer mais la SNCF cette entreprise aurait recruté des agentes de sécurité "sans papiers". Ont-ils respecter la loi ? (ils se renvoyaient la balle avec leurs prestataires)Au final, ils ont été épinglé tellement de fois, qu'ils ont fini par régulariser certains agents de sécurité, sur un site à Paris c'est un ami agent SNCF syndiqué qui les a d'ailleurs accompagné....        -@Nadia

Vous ne pouvez pas comparer quelques cas à la SNCF avec ce qui se passe dans les petites boîtes !

Vous croyez qu'un artisan ou un restaurant, ou encore un particulier employant personnel de maison.. se prennent la tête avec ça ? Pour eux, un clandestin est du pain béni et cela nuit au travailleur français et résidents légaux.

Elle vit dans le sud, mais comment et avec quoi ?????

Vous mélangez tout. Jamais du personnel SNCF n'est recruté sans paiers.

D'ailleurs vous le notez plus loin : la SNCF a engagé des prestataires qui manifestement recrutaient des personnes en situation irrégulière. Ce sont les DRH de ces prestataires qui sont coupables.

"Au final, ils ont été épinglé tellement de fois, qu'ils ont fini par régulariser certains agents de sécurité"

Vous faites un joli mélange pour appuyer vos propos : ce n'est pas la SNCF qui les fait régulariser, elle n'a pas ce pouvoir. Qu'un agent SNCF syndiqué les a aidés, via son syndicat , c'est tout à son honneur, mais la SNCF en tant qu'entreprise n'y est pour rien.

Et comme le rappelle fort justement Myrtille319 : "Vous croyez qu'un artisan ou un restaurant, ou encore un particulier employant personnel de maison.. se prennent la tête avec ça ? Pour eux, un clandestin est du pain béni et cela nuit au travailleur français et résidents légaux."

    la SNCF cette entreprise aurait recruté des agentes de sécurité "sans papiers". Ont-ils respecter la loi ? (ils se renvoyaient la balle avec leurs prestataires)Au final, ils ont été épinglé tellement de fois, qu'ils ont fini par régulariser certains agents de sécurité, sur un site à Paris c'est un ami agent SNCF syndiqué qui les a d'ailleurs accompagné.... -@NadiaV ous mélangez tout. Jamais du personnel SNCF n'est recruté sans paiers.D'ailleurs vous le notez plus loin : la SNCF a engagé des prestataires qui manifestement recrutaient des personnes en situation irrégulière. Ce sont les DRH de ces prestataires qui sont coupables."Au final, ils ont été épinglé tellement de fois, qu'ils ont fini par régulariser certains agents de sécurité"Vous faites un joli mélange pour appuyer vos propos : ce n'est pas la SNCF qui les fait régulariser, elle n'a pas ce pouvoir. Qu'un agent SNCF syndiqué les a aidés, via son syndicat , c'est tout à son honneur, mais la SNCF en tant qu'entreprise n'y est pour rien.Et comme le rappelle fort justement Myrtille319 : "Vous croyez qu'un artisan ou un restaurant, ou encore un particulier employant personnel de maison.. se prennent la tête avec ça ? Pour eux, un clandestin est du pain béni et cela nuit au travailleur français et résidents légaux."        -@Mithi�

Tout à fait ! De plus en plus, ces sociétés SNCF et consorts font appel à boîtes privées qui leur envoient personnel et ce personnel n'est pas pas employé de la SNCF.

La SNCF n'a pas pour rôle de contrôler le statut en France de ces travailleurs.

La SNCF AURAIT.....

    @ Myrtille
Je voulais seulement donner un exemple d'une entreprise qui ne respecte pas la loi, c'est tombé sur celle q ue j'avais en tête

Alors oui la par contre je suis d'accord avec vous sur le fait que pour beaucoup recruter une personne en situation irrégulière c'est bien plus que du pain béni, et que ses intentions ne seront  pas de la garder, et de la recruter

Mais cela existe et il y a des exceptions, il y a 2 ans, un artisan a voulu garder son apprenti boulanger qui se voyait refuser la prolongation de son titre de sejour si je me souviens bien
(https://www.ouest-france.fr/societe/qui … rs-7120253)

Dans mon post, je voulais juste informer que cela existe, et qu'il faut pouvoir informer. La dame est en France depuis 1 an et demi, elle doit bien travailler peut etre au noir, mais on n'a pas de détails sur sa situation, ni sur ses intentions. De quoi vit-elle ?
   

    -@Nadia

Bonjour,

Bien sûr que cela existe mais vous parlez là d'une infime minorité et non de la règle générale. Ah, UN boulanger 🤔. C'est comme au lotto, il y en a un qui gagne.

De toute façon, la personne en question ne travaille pas (sinon son ami l'aurait précisé car très important) et vit des aides sociales et donc dans ce cas, il n'y n'est question d'aucune regularisation par le travail.

Point barre !

Bonjour,

j'ai amputé cette discussion, à la demande de l'auteur de certains messages .. désolé je ne fais qu'executer une demande.

Bonne journée

Julien